
单价低、成本高、出品还复杂的菜,坚决砍。
顾客不常点、但备货占空间的菜,砍。
留下来的,要么是高毛利主力,要么是有明确作用的引流品、形象品。
建站客服QQ:88888888产品出品标准化。这个很容易被忽视,但也是会损害毛利的。标准化以后,无论是张三还是李四,都按一个标准做,庄闲和app不是一个样。同时,对顾客也是一种规范,经常会有顾客说,你给我的这个东西少了,那个东西能不能多放点:这时候,你可以告诉顾客,我们都是标准出餐的,不多不少。3,采购降成本,这也是比较好做的立刻拉一个清单,看看自己的原材料清单上哪些有降价空间的。
甚至,你就给自己定个目标,我这个月要把原材料成本降低5%。
别看这个数字很少,对利润贡献很大。举个例子,一个月营业额10万的店,假如毛利是60%的话,那原材料成本就是4万,4万的基础上降低5%,就是2000块啊,一年就是24000。
{jz:field.toptypename/}所以,老板要多跑跑批发市场,一家家对比,看看油、肉、主食、调料,各家的价格如何,你会有惊喜的,跑一天下来,很有成就感的。钱没到手,就感觉赚到了。
而且,据我的经验,供应商要一段时间换一换,不然,大概率他们会在你面前投机取巧。同时,最好是每一种物料都有两家以上的供应商,好对比,好相互制约。
4,降低损耗损耗降低了,利润也是会直接提升。一个10块钱的原材料,按60%的毛利来算,是可以换来25块钱收入的。你把这10块钱原材料丢了,一来一去,相差是35块。想想,如果你每个月要丢掉1000块的原材料,那就意味着损失了3500块,一年就是42000.主要有哪些损耗呢?
一般来说,包括:存货过期,库存管理粗糙,这个搞坏了,那个弄破了;销量预测不准,第二天很多东西不能用了;员工操作失误,东西做坏了或者做错了,或者因为出餐不标准,员工给顾客给多了。
我第一年开店,厨房管理混乱,东西又多,很多时候原材料是一箱箱因为用不上或者过期了扔掉。利润都倒垃圾桶了。

一个店在一路狂飙过后,接下来就是回归精细化运营的阶段了。老板要敢涨价,要敢做减法,减少一切不必要的浪费,删除一切错误的成本,让每一分钱都花在能生钱的地方。
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